कार्यस्थल में स्तन कैंसर: आपकी गोपनीयता, आपकी उपस्थिति, आपका तनाव

जो आप सहकर्मियों को बताते हैं, वह आपके ऊपर है, लेकिन कुछ जिज्ञासा की उम्मीद करें। (FOTOLIA) कुछ महिलाओं के लिए, उपचार के दौरान अपनी नौकरी जारी रखना एक विकल्प है जिसे वे बनाने के लिए उत्सुक हैं; वे घर से बाहर निकलने के लिए तैयार हैं और आशा करते हैं कि काम उन्हें अपने पुराने खुद को फिर से महसूस करने में मदद करेगा - और चार्ट और स्कैन से अपने दिमाग को दूर ले जाएगा। अधिकांश स्तन कैंसर के रोगियों के लिए, पेचेक काम करना जरूरी कर देता है।

किसी भी तरह, आप कार्यस्थल के मुद्दों के बारे में थोड़ा सा अनुमान लगाना चाहते हैं कि आप कैसे आ सकते हैं।

गोपनीयता
आपकी काम पर वापसी आपके सहकर्मियों की जिज्ञासा को दूर कर सकती है (भले ही आप कोई अलग न दिखें)। बस कुछ सवालों के लिए तैयार रहें, यह याद रखें कि आप कितना समझाते हैं।

'मैं आश्चर्यचकित था कि कितने लोगों ने पूछा कि मेरा पुनर्निर्माण है,' कोलंबस, ओहियो से 49 वर्षीय मिशेल कहती हैं- कुछ हद तक व्यक्तिगत सवाल, उसने सोचा। मिशेल को 2006 में DCIS का पता चला था, और - क्योंकि एक MRI ने उसके दाहिने स्तन में एक से अधिक जगह पर बीमारी दिखाई (उसके बाएं स्तन पर एक अनिर्णायक परीक्षण के साथ); उसके पिता की तरफ उसका पारिवारिक इतिहास था; और उसे कई साल पहले उसके बाएं स्तन से एक ट्यूमर हटा दिया गया था - उसने लम्पेक्टॉमी और विकिरण को छोड़ने का विकल्प चुना और इसके बजाय एक द्विपक्षीय मास्टेक्टॉमी किया। और नहीं, उसने पुनर्निर्माण के लिए नहीं चुना। 'धारणा तुम बस करो। मैंने नहीं चुना। लोग बस इतना ही कहते हैं ... '' ओह। ''

प्रकटीकरण
कुछ महिलाएं काम पर आना पसंद करती हैं ताकि वे समर्थन की भावना और प्रोत्साहन के शब्दों का आनंद ले सकें। अन्य लोग कार्यस्थल को कैंसर से अभयारण्य, अन्य चीजों के बारे में सोचने की जगह रखना पसंद करते हैं। किसी भी तरह से, यदि आप अपने उपचार के माध्यम से काम करने की योजना बना रहे हैं, तो आप अपने बॉस को सिर देने पर विचार कर सकते हैं, यदि आपको डॉक्टर से कुछ अतिरिक्त मुलाक़ातें करने की आवश्यकता है।

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यदि आप स्तन कैंसर के उपचार के दौरान काम पर रहते हैं, तो सहकर्मी की नासिका (या वास्तविक चिंता) आपको अलग दिख सकती है इससे पहले। इस विशेष प्रकार के तनाव को खुश करने के लिए आप जो कुछ भी करते हैं (या नहीं करते हैं), समाधान आपके द्वारा कार्यस्थल के बाहर चुने गए एक से अलग हो सकता है।

उदाहरण के लिए, कई महिलाएं जो नहीं होंगी। घर पर या दोस्तों के साथ एक विग में मृत पकड़ा गया, काम पर एक पहनने के लिए चुनते हैं, जहां एक कारण या किसी अन्य के लिए, यह एक दुपट्टा या बेसबॉल टोपी की तरह महसूस नहीं करेगा।

'मुझे और अधिक पेशेवर लगा। स्कार्फ की तुलना में विग के साथ आना, खासकर अगर मैंने सूट पहन रखा था, 'ऑरोरा, इल। हैरिंगटन के 40 वर्षीय कोनी हैरिंगटन, जो एक चेक गारंटी कंपनी के संचालन के उपाध्यक्ष हैं और मंच III आक्रामक इनोवेटिव के साथ निदान किया गया था। 2007 में कार्सिनोमा, सप्ताह में तीन दिन एक कार्यालय में जाता है और घर से काम करने वाले अन्य दो दिनों को खर्च करता है।

'मैं उस व्यक्ति का प्रकार हूं जो मिश्रण करना पसंद करता है; मैं नहीं चाहता कि लोग मुझे देखें या मेरे लिए खेद महसूस करें, 'हैरिंगटन बताते हैं

तनाव
काम पर दबाव पहले से ही भारी स्थिति में तनाव जोड़ सकता है। यदि आपको काम पर तनाव से लड़ने में मदद चाहिए, तो अपने अस्पताल या क्लिनिक में किसी सामाजिक कार्यकर्ता से सलाह लें। बहुत कम से कम, एक सामाजिक कार्यकर्ता आपको सही दिशा में इंगित कर सकता है। संस्था के आधार पर, यह आपको अतिरिक्त खर्च नहीं कर सकता है, बोस्टन में दाना-फ़ार्बर कैंसर इंस्टीट्यूट में नैदानिक ​​ऑन्कोलॉजी सामाजिक कार्यकर्ता करेन आर। मोनाघन, एलआईसीडब्ल्यू, नोट करता है।

यदि आप उससे दूर लेना चाहते हैं। आपका तनावपूर्ण काम? आपका सामाजिक कार्यकर्ता यह निर्धारित करने में मदद करने में सक्षम हो सकता है कि क्या लाभ हैं - जैसे कि अल्पकालिक या दीर्घकालिक विकलांगता - आप स्थानीय, राज्य और राष्ट्रीय एजेंसियों की ओर इशारा कर सकते हैं जो आपको जानकारी और सहायता प्रदान कर सकते हैं।

वित्तीय मदद
कुछ अस्पताल और स्तन केंद्र विशेष कार्यक्रम प्रदान करते हैं, जैसे बोस्टन में ब्रिघम और महिला अस्पताल में CHAT (कनेक्टिंग होप, असिस्टेंस एंड ट्रीटमेंट) कार्यक्रम, जो मैसाचुसेट्स में कहीं भी कम आय वाली महिलाओं को $ 1,200 डॉलर तक देता है टैमोक्सीफेन, प्रोस्थेटिक्स, ब्रा, विग्स, ट्रांसपोर्टेशन, चाइल्ड केयर और अन्य जरूरतों के लिए भुगतान में मदद करने के लिए वर्ष।